Selama KTT Ke-43 ASEAN pada 4-7 September 2023, ASN DKI melaksanakan WFH 75 persen. Adapun peserta didik di 1.108 sekolah di sembilan kecamatan menjalankan PJJ 100 persen.

Metode bekerja dari rumah atau ”work from home” menimbulkan dilema bagi pekerja. WFH dikhawatirkan bisa mengurangi hak pekerja. Pemerintah diharapkan membuat kajian khusus sebelum memberlakukan WFH.

Mewajibkan karyawan untuk bekerja di kantor lagi adalah praktik yang sudah ketinggalan zaman, setua Revolusi Industri yang menciptakannya.

ASN diimbau langsung melayani masyarakat di hari pertama masuk kerja setelah cuti bersama Lebaran. Kebijakan memberikan keleluasaan bagi ASN menambah cuti Lebaran yang diumumkan mendadak diharapkan tidak terjadi lagi.

Pandemi membawa perubahan di dunia kerja. Muncul fenomena yang disebut ”great resignation” secara global. Ada pula fenomena ”quiet quitting” dalam merespons ”great resignation”. Seperti apakah kedua fenomena tersebut?

Perusahaan-perusahaan mulai meminta pegawai bekerja penuh di kantor. Masihkah pola kerja ini relevan?

Banyak pihak telah lama menyarankan agar karyawan bekerja empat hari, bukan lagi lima hari seperti sekarang ini. Tujuannya untuk meningkatkan produktivitas.

Menpan dan RB Tjahjo Kumolo mengingatkan, meski ada pemberlakuan kebijakan WFH, penyelenggaraan pemerintahan dan pelayanan kepada masyarakat harus tetap berjalan. Kebijakan ini diharap tak mengganggu layanan pemerintah.